新时代集团党委牢牢把握主题教育总要求，坚持把学和做结合起来、把查和改贯通起来，“三步走”高质量答好整治整改这张“考卷”，切实以检视整改实效推动主题教育走深走实，用担当实干助推公司高质量发展再上新台阶。

坚持问题导向，号准问题“脉门”，找“病根”。在公司党委的统筹安排下，全面做好各项查摆问题和整改整治工作，领导班子和各单位坚持把自身摆进去、把职责摆进去，切实加强对查摆问题整改整治的组织领导，层层压实责任，强化日常监督，全面统筹推进。结合工作实际，公司各级党组织通过自查自纠、调查研究、专题研讨、审计监督等各种方式认真开展问题检视，对照群众反映强烈的问题等进行逐项梳理，并分类汇总形成整治清单。截至7月底，新时代集团共检视涉及企业经营发展、遗留问题处置、职工所需所盼等各方面问题18项，其中，调研发现的问题8项；推动发展遇到的问题3项；群众反映强烈的问题1项；审计监督发现的问题2项；巡视巡察发现的问题1项；党建考核发现的问题3项。

坚持结果导向，瞄准弱项“施治”，开“良方”。针对查摆出来的问题，分类梳理，精准施策，限期整改，对能够立行立改的，集中攻坚、立即解决；对需要一段时间解决的，创造条件、限期见效；对需要长期跟踪落实的，明确整改措施和阶段性工作目标，共计制定整改措施42项。深层次剖析影响健康产业存量业务发展的关键因素，加快市场化经营机制建设，增强企业创新发展活力与动能。积极从投资并购、新设和业务合作三种模式出发，多维度同时发力，筛选储备投资并购项目标的达30余个。印发《新时代集团2023-2025“双百行动”综合改革实施方案》，多项有力举措推动改革工作取得新成效。加快推动“三个一批”处置、境外资产处置问题遗留问题，持续不断将“问题清单”变成“成果清单”。截至目前，18项问题，已整改完成销号2项，立行立改4项，持续推进12项。

坚持治标治本，做好建章立制，推动“当下改”与“长久立”贯穿始终。公司党委以本次主题教育查摆问题整改工作为契机，坚持要求不变、标准不降、力度不减，举一反三，继续深挖问题根源，进一步细化措施、分步实施，持之以恒、深入整改。对已经完成但需要长期坚持的各项工作，主动开展“回头看”，不断巩固提高，防止问题反弹；对正在进行且需要一段时间落实的整改事项，紧盯不放，锲而不舍地深化后续整改，确保落实到位。